En los próximos días se publicará el nombre del candidato elegido.

FINALISTAS

Jesús Burgos

Rocío Herrero

Carlota Mateos

Jesús Monleón

Max Oliva

Íñigo Pirfano

PERFILES DE LOS FINALISTAS

Jesús Burgos

Jesús es economista y emprendedor del Hospital Centro Hospitalario Integral Privado (CHIP), situado en Málaga, uno de los centros médicos tecnológicamente más avanzados de Europa, con más de 5000 m2 de superficie hospitalaria, con 98 empleos directos y más de 500 indirectos. Este centro fue inaugurado en 2010, con una inversión de más de 30 millones de Euros realizada íntegramente a través de financiación obtenida para un proyecto basado en la innovación, la especialización y la internacionalización. Algunas de las razones que han motivado la proposición de su candidatura son:

1. Por su valor: Jesús ha apostado por emprender en un área geográfica especialmente azotada y en una industria extremadamente competitiva y copada por las inversiones de grandes grupos empresariales a través de agresivos vehículos de inversión. Además, en el sector de la salud en concreto, se ha observado una completa absorción de los proyectos geográficamente localizados o regentados por grupos familiares para su integración en modelos liderados y gestionados por grandes grupos internacionales y fondos de capital riesgo.

2.  En este doble contexto se desarrolla el proyecto de emprendimiento de Jesús: En una zona económicamente devastada, ha iniciado un proceso que se encuentra en la vanguardia de la ciencia, basado en la alta eficiencia de la gestión de los procesos y la internacionalización, que permiten satisfacer a un gran número de pacientes extranjeros y unos costes asumibles para grandes sectores de población que, en caso contrario, no podrían acceder a estos servicios.

Jesús destaca por su visión emprendedora y por su modelo de liderazgo que se basa en la delegación y la toma de protagonismo en las decisiones externas de la institución de los diferentes departamentos. La consecuencia es la eliminación de los costes ligados al departamentocentrismo, aplicando la teoría de la agencia y la casi plena identificación de todas las células independientes que componen la institución con la visión del conjunto.

De este modo, las razones para apoyar esta candidatura son:

- Porque su proyecto, cuya meticulosa concepción e impecable ejecución habría sido garantía de éxito en cualquier lugar del mundo, se gesta y desarrolla en Málaga y con capital de la zona.

- Por ejercer un liderazgo ejemplar y adecuado entre los casi 100 trabajadores y por haber comprendido que sólo a través de la conjugación entre la apertura a nuevos mercados a través del idioma y de nuevos grupos sociales mediante la puesta de la innovación al alcance del usuario medio.

- Porque el emprendimiento de Jesús tiene impacto en el barrio, municipal, nacional y global y potencial para seguir creciendo.

http://www.chiphospital.es/index.php?option=com_content&view=article&id=46&Itemid=131%20

Rocío Herrero

 Tras haber trabajado en tres de las agencias de publicidad más importantes de España, Rocío Herrero trasladó su experiencia en publicidad para grandes marcas hacia su propio negocio.

Comenzó su carrera publicitaria en McCann-Erickson hace 10 años en la cuenta de CocaCola. Otras grandes cuentas vinieron después: Banco Santander Central Hispano, Páginas Amarillas, Loreal. Tras 5 años en McCann se fue a Australia para trabajar como Business Developer en Itouch y comenzó su pasión por las nuevas tecnologías. A su vuelta se incorporó a Contrapunto para gestionar la cuenta de Canal Plus. Dejó su último trabajo como directora de cuentas de Nokia en Grey para realizar un Master en Marketing Digital en el IE, tras el cual decidió montar su propia empresa Memimo en 2009.

Memimo Soluciones SL es un software para gestionar promociones de marketing de forma efectiva. Permite canalizar cualquier tipo de promoción (descuentos, cheques regalo, invitaciones, cheques 2×1…) y pagar en base a resultados. Su primera web www.memimo.es está dirigida principalmente a un público femenino que busca promociones de primeras marcas. Los usuarios pueden utilizar las promociones tanto en el punto de venta físico como online en tiendas web pagando así únicamente cuando realizan la compra.

El modelo de negocio de Memimo pasa por el éxito que tengan las promociones que realizan las propias marcas, ya que solo cobran a éxito. Su objetivo principal en estos momentos es diferenciarse de otros modelos de ofertas online, buscando calidad de las promociones y del servicio así como la satisfacción de las marcas a las que ofrece un sistema de gestión online para el control de sus campañas bajo un modelo win-win.

http://www.memimo.es

http://www.youtube.com/watch?v=SxBeqtDqlUA

Carlota Mateos

Carlota Mateos es socia fundadora, junto a Isabel Llorens, de Rusticae el club de calidad de Pequeños hoteles con Carácter líder en España. En estos 15 años Rusticae ha aglutinado más de 200 hoteles en cuatro países y ha ampliado el club de producto a restaurantes de cocina honesta, que aglutina más de 50 restaurantes en España, así como Bodegas y Spas con Carácter. Otro proyecto innovador reciente ha sido la Suite Ecosostenible y Viajera que se presentó en 2011 y que abre las puertas a reformular el futuro de la hotelería española. Asimismo es socia fundadora de Summum Design, estudio de arquitectura y decoración fundado en 2005.

Desde 2002 es profesora invitada en varias escuelas de negocio y universidades. Entre las instituciones para las que colabora destacan: URJC (máster de Dirección de Hoteles con Carácter), IE Business School (programa superior de Dirección de Empresas de Ocio), ICADE (máster de Gestión del Negocio Turístico) y UCM (máster de Comunicadores de Ocio y Turismo de la facultad de Ciencias de la Información).
En 2009 recibió el premio a la Empresaria del Año (2009), otorgado por FEDEPE, y 2008 el Premio Aster al Mejor Emprendedor, otorgado por ESIC y el I Premio Madrid Emprende 2011 del Ayuntamiento de Madrid. Es mujer referente de la red Dirigir en femenino/Womenalia, de la red Lidera y de la Red hispano-africana “Mujeres por un Mundo Mejor”.

http://www.rusticae.es

http://www.rusticae.es/suiteviajera

http://www.youtube.com/watch?v=KtYuVfvVKcI

http://www.youtube.com/watch?v=btwydKTunV0

Jesus Monleón

 Jesús, licenciado en Administración y Dirección de Empresas, comenzó su carrera profesional como analista de fusiones y adquisiciones en Alpha Corporate, pero pronto se embarcó en su primer proyecto como emprendedor.  Así, en 2000 fundó emagister.com, de la que fue el CEO hasta su incorporación al grupo Intercom. Actualmente eMagister es la empresa líder de búsqueda de formación presente en más de 7 países.

Durante seis años, fue Investment Associate de Caixa Capital Risc, participando primero en grandes operaciones como las inversiones de Panrico y Caprabo, para incorporarse finalmente a la división de “la Caixa” de venture capital dedicada a la financiación de startups en fases iniciales.

En 2008 se incorpora en la startup Trovit, como inversor privado y como responsable de la monetización del proyecto cómo Director Comercial y Desarrollo de Negocio. Trovit es una de las startups tecnológicas más exitosas españolas con presencia en más de 34 países. Actualmente miembro del Consejo de Administración.

En 2008 cofunda conjuntamente con Vicente Arias, la aceleradora de startups SeedRocket, formada por renombrados profesionales de internet en España. SeedRocket proporciona un programa formativo Campus de Emprendedores realizado por expertos del sector, financiación, y oficinas para la aceleración de los negocios. SeedRocket ha financiado más de 20 proyectos con una inversión superior a los 4MM€.

En Mayo de 2010 cofundó Offerum, portal de compras colectivas de ocio local presente en España, Italia y Francia, con más de 120 trabajadores y 3 millones de usuarios. Offerum ha sido ganadora en 2012 como la mejor tienda online de España según el E-commerce Awards. Actualmente es Consejero Delegado de la compañía.

Jesús es business angel activo en proyectos de internet, algunas de sus inversiones, Abiquo, EscapadaRural, Glamourum adquirido por la multinacional francesa JolieBox, Teambox, Ulabox, entre otros.

Max Oliva

Max tiene como pasión el emprendimiento y la innovación social. Cree firmemente en que personas comunes y corrientes, juntas, pueden transformar el mundo. Max es socio fundador de HUB Madrid, HUB Association y TeamLabs, así como profesor de emprendimiento e innovación social en IE Business School.

 Max ha tenido la suerte de liderar el HUB Madrid desde sus inicios hace más de 4 años, dando forma al equipo de 8 fundadores que han impulsado la empresa social y la comunidad, misma que cuenta en la actualidad con más de 30 inversores, llamados Careholders, más de 300 emprendedores e innovadores sociales y más de 4,000 amigos que son parte de la red en España.

 HUB Madrid es un espacio de trabajo, emprendimiento y creación, dedicado a una comunidad que busca el intercambio de visiones con otros emprendedores, compartir conocimiento, recursos, desarrollar ideas y nutrir proyectos que buscan transformar la realidad que vivimos.

 La filosofía del HUB nace del optimismo. Hay millones de personas en todo el mundo que cada día apuestan por cambiar la sociedad que les rodea. Personas que están poniendo en marcha iniciativas que combinan la sostenibilidad con el consumo, la convivencia con la planificación, el compromiso social con el emprendizaje. El HUB nace para impulsar y conectar esas iniciativas, porque creemos firmemente que la cooperación es el sustrato donde pueden desarrollarse.

Desde su apertura, han pasado más de 1.000 miembros activos de todos los perfiles profesionales imaginables por el HUB. Entre estos miembros se encuentran Paco Polo, fundador de Actuable, Oscar Hormigos, creador de The App Date, Conchita Galdón, co-fundadora de Puentes Global y Anxo Pérez, fundador de 8belts.com, por nombrar algunos.

 Además, HUB Madrid busca inspirar a los emprendedores a través de eventos con impacto, habiendo albergado a personas como la activista Vandana Shiva, Eric Schmidt, Chairman de Google, Nicholas Negroponte, fundador de One-Laptop-Per-Child, el arquitecto Peter Cook o Eduard Punset, entre otros.

Max es también co-fundador de Hub Association, máximo órgano de gobierno de la red de HUBs en el mundo, presentes en más de 30 países en los 5 continentes. Actualmente, hay más de 45 HUBs en incubación, representando claramente un movimiento que confirma un cambio radical en la manera de trabajar, emprender y ver la vida, de una forma más abierta y colaborativa.

 Max compagina su trabajo de emprendedor con la dirección del área de Social Impact Management (SIM) en IE Business School, que se enfoca en emprendimiento e Innovación Social. Durante su gestión, IE Business School ha sido distinguida por The Aspen Institute como la 1ª escuela de negocios en Europa y 3ª del mundo en la integración de impacto social y medioambiental en sus programas de MBA.

De igual manera, Max es co-fundador de TeamLabs, empresa que crea laboratorios de proyectos con “Teampreneurs” (equipos de emprendedores) que sirven para dar respuestas innovadoras a problemas de la sociedad actual, así como de instrumentos de aprendizaje para el desarrollo personal y profesional de las habilidades que se precisan en el siglo XXI.

 Max tiene formación de postgrado en Stanford GSB, IE Business School y es Ingeniero por el Tec de Monterrey.

 www.hubmadrid.com

 www.dondesucedenlascosas.com 

 http://madrid.the-hub.net/public/members/max.oliva

http://www.youtube.com/watch?v=tDzfeHOULXI

Íñigo Pirfano

Íñigo Pirfano posee una trayectoria profesional excepcional: estudió Filosofía en la Universidad Complutense de Madrid, y Dirección de Orquesta, Coro y Ópera en la Universidad Mozarteum de Salzburgo. Posteriormente realizó cursos de perfeccionamiento en Alemania con algunos de los mejores directores de orquesta del momento: Sir Colin Davis (London Symphony), Karl Kamper (Deutsche Oper Berlin) y Kurt Masur (Gewandhaus Leipzig, New York Philharmonic). Fue becado por la Fundación Caja Madrid para proseguir sus estudios de postgrado en la ciudad de Graz (Austria).

En el año 2000 fundó la Orquesta Académica de Madrid, agrupación que comenzó siendo una plataforma para jóvenes estudiantes de música, y con el paso de estos años se ha consolidado como una de las orquestas emergentes de mayor proyección en el panorama musical español. Con casi un centenar de conciertos en su haber, la orquesta ha tocado en los principales teatros y auditorios de nuestra geografía: Madrid, Barcelona, Valencia, Bilbao, San Sebastián, Pamplona, Burgos, Córdoba, etc.

Desde sus comienzos, Pirfano le imprimió a su orquesta una impronta “centroeuropea”, lo que la hizo extraordinariamente flexible y versátil, capaz de afrontar los más diversos estilos musicales: desde el Barroco hasta la música contemporánea; de la ópera o la zarzuela a la música de cámara.

Actualmente, la Orquesta Académica de Madrid también ocupa un lugar destacado en el mercado discográfico: ha editado sendos DVD con obras emblemáticas del repertorio sinfónico-coral: el “Stabat Mater” de G. B. Pergolesi y la única versión que existe en el mercado de la “Misa de Difuntos” del compositor cubano Esteban Salas. En el año 2005, grabó el CD que recoge la Sintonía Oficial del IV Centenario de Don Quijote, música encargada por Castilla La Mancha al candidato Íñigo Pirfano. Esta obra fue posteriormente interpretada por la Orquesta Académica de Madrid bajo la dirección del propio Pirfano, en un concierto retransmitido por RTVE. Entre los próximos compromisos de la orquesta, se encuentra como uno de los más destacados una gira por Brasil (Sao Paulo y Rio de Janeiro), así como sus citas habituales con el público madrileño en los distintos ciclos organizados en la Comunidad de Madrid. La orquesta también viajará a Galicia y Valencia.

En este delicado momento, en que las orquestas subvencionadas con dinero público no aciertan a hacer frente a la actual crisis económica con una fórmula que haga rentable su ejercicio sin detrimento de la calidad musical, la orquesta fundada por el candidato se revela como una empresa flexible e imaginativa, lo que hace que sus actuaciones sean cada vez más solicitadas. Sin sacrificar en ningún momento la vocación de excelencia del proyecto,  Pirfano siempre ha sido consciente de la importancia de la formación del gusto del público. Por eso, desde los comienzo de su andadura, diseñó cada uno de sus proyectos con talento y profesionalidad, pensando no sólo en las necesidades de la entidad contratante, sino con la idea clara de aportar el entusiasmo y amor por la música que con frecuencia falta en otras orquestas.

www.orquestaacademicademadrid.com

 http://www.pirfano.com

Se trata de un premio honorífico que se concede anualmente a líderes y emprendedores de cualquier campo, menores de 40 años, que hayan contribuido con su iniciativa y esfuerzo a la mejora y al avance de la sociedad, mediante un proyecto empresarial sólido e innovador durante el año 2011. Con ello se pretende fomentar la capacidad de de crear nuevos valores, la innovación y la aportación de una visión específica de futuro que impulse el desarrollo.

Basándose en los principios de la Fundación Rafael del Pino y en especial recuerdo a los valores que guiaron la trayectoria profesional de su fundador, Rafael del Pino y Moreno, este premio reconoce no sólo la excelencia y contribución profesional sino también la honestidad, el afán de superación y el servicio a la sociedad.

Como muchos recordaréis, la primera y hasta hora única convocatoria del Premio Liderazgo Joven de la Fundación Rafael del Pino tuvo lugar en el año 2009, y en ella, resultó ganador Jesús Encinar, fundador y CEO de idealista.com.

Los premios se otorgarán a candidatos propuestos por los becarios y  los miembros de la Fundación Rafael del Pino y se escogerán en una votación en la que participarán los becarios, la Fundación, representantes de otras asociaciones de becarios de nuestro país y los candidatos finalistas y premiados en ediciones anteriores del Premio Liderazgo Joven.

La Asociación de Becarios de la Fundación Rafael del Pino da la bienvenida a los nuevos becarios de la Fundación y les desea que tengan una enriquecedora experiencia en sus instituciones de destino.

Los nuevos becarios son:

Paula Querol Abenia

Andres Gutierrez Carrasco

Beatriz Roa Tejero

Sabino Ochandiano Alvarez

Maria Baquedano Huertas

Joaquín Alcalde Olivares

Jose María Zabía Bolado

Borja Olaso Escoriaza

Jean-Marc Liétard Fernández-Palacios

Iker Cillero Etxebeste

Pablo Molinero Valdivia

Violeta Moreno Lax

Luis Fernando Rodríguez García

¡Bienvenidos!

Desde la nueva junta deseamos daros las gracias por la confianza que, de manera más o menos explícita, habéis depositado en nosotros en nombre de la nueva junta directiva de la asociación de becarios. En los próximos meses intentaremos dar continuidad a las actividades que se han realizado tradicionalmente en la asociación, intentar ir conociéndoos poco a poco (saber dónde andáis, qué habéis hecho en los últimos años, qué esperáis de la asociación) y contribuir a que esta asociación se convierta en un colectivo interesante para todos.

El propósito de este mensaje por tanto es triple: presentarnos, contaros en qué creemos nosotros que puede consistir ese colectivo y comentaros los primeros pasos que intentaremos dar.

¿quiénes somos?

En el principio de este proyecto estamos ocho personas, desde diferentes lugares y con diferente disponibilidad. Sin duda, estamos abiertos a todos aquellos que tengáis interés.

Guillermo Moya ha sido presidente en los últimos años y, por suerte para todos, seguirá como Vicepresidente. Radicado en Madrid, nos ayudará sobre todo en los proyectos que ya estaban en marcha – el foro de emprendedores, etc.- las relaciones con la Fundación y el contacto con los becarios. Encontrará los huecos en su trabajo como Adjunto a la Presidencia de FCC y en la medida en que su vida familiar se lo permita.

Lucinio Muñoz será nuestro secretario. Recién llegado del MIT, Lucinio tiene un centenar de proyectos interesantes entre manos y a los que seguro os encantará acercaros. Os animo a que le contactéis para vuestras sugerencias en relación con la Asociación o con cualquiera de sus múltiples ámbitos de interés.

Borja Olaso y Álvaro Travesedo están en el MBA de Columbia. Ambos serán vicesecretarios de la Asociación y gestionarán todos los contenidos que queramos distribuir entre los becarios. Su cometido es poner en valor las redes sociales, la web y cualquier otra manera de crear un foro de comunicación entre nosotros. Además, Borja está en plena organización de una visita institucional de profesores y alumnos de Columbia por España. Desde aquí os animo a contactarle, si alguien quiere echarle un cable.

Joan Buades, Victor García Reymundo y Mónica Ariño trabajarán desde Londres. Juan será el encargado de poner contención a nuestro afán de gasto como tesorero, mientras que Mónica será el puente con los becarios con más solera. Víctor nos apoyará en la medida en que su agenda se lo permita en apoyo del resto de miembros de la junta.

Otros compañeros, como Pedro Espín, Ángel Hernández del Teso, Ana Lorenzo o Fernando Rodríguez ya están echando una mano y a menudo os contactarán para informaros o recabar vuestra ayuda.

La labor de coordinación del equipo la ejercerá Manuel Giménez

La junta –y, por supuesto, la Asociación- están abiertas para todas las iniciativas, las dudas, propuestas e inquietudes de cada uno de los miembros, así que no dudéis en hacérnoslas llegar.

¿cómo queremos construir un colectivo?

Trabajaremos para que la Asociación crezca en tres ámbitos: potenciar las relaciones entre los becarios, con la Fundación y en nuestro modo de llegar a la sociedad civil.

La asociación y los becarios

-          Renovaremos la web de la asociación para que sea más accesible y participativa, para lo que se abrirá un plazo para la recepción de propuestas de diseño y funciones de la web.

-          Realizaremos publicaciones y convocatorias a través de las redes sociales. Intentaremos mantener una información fluida y de interés sobre los exbecarios, tanto de carácter profesional como personal.

-          Convocaremos cenas o eventos en todas las ciudades, dentro y fuera de España, con presencia de becarios. Para ello os pediremos actualización del libro de becarios.

• Se abrirá un concurso para que empresas especialistas en la gestión de contenidos de este tipo nos asesoren en el proceso de recopilación, edición y publicación de la información de los becarios.

-          Se continuará organizando una cena en verano y la comida de recepción de los nuevos becarios.

-          El foro de emprendedores seguirá acercando a la asociación a las personas más relevantes del mundo del entepreneurship. Esperamos que colaboréis activamente en la selección de nombres y en la mejora del formato: tanto uno como otro podrán adaptarse, en cada caso, a las necesidades de los becarios.

-          A partir de enero de 2012, se crea la figura del mentor para los becarios que se encuentren realizando sus estudios. Un exbecario, con experiencia en la misma universidad y programa, le transmitirá  al becario su experiencia a modo de guía, también sobre lugares, profesores, asignaturas, etc. que merezca la pena conocer (o evitar).

La asociación y la Fundación

La Fundación está siempre abierta a las iniciativas que nazcan de la asociación y valora cualquier contribución que les ofrezcamos. En 2012 trataremos de apoyar en todos los actos que se organicen y, a partir de ahí colaborar con los proyectos de Colegios del Mundo, LIC (Liderazgo en Ingeniería de Caminos), etc.

La asociación y la sociedad

Trataremos de llevar a cabo actividades con reflejo (directo) en la sociedad civil, tanto como asociación como a través del apoyo a los proyectos personales de uno o varios becarios.

-          Se fallará y entregará el premio Liderazgo Joven 2012, para lo que se espera la contribución de todos los becarios.

-          Se abrirán las redes de la asociación para que los becarios puedan compartir los proyectos sociales que conozcan o en los que participen, ya sea para difundir su conocimiento o para recabar la ayuda de otros becarios.

-          En 2012 se publicará un monográfico sobre iniciativa empresarial y cómo superar los obstáculos financieros, regulatorios, sociales, etc. a los que se enfrenta todo emprendedor. En las próximas semanas publicaremos una propuesta de contenidos y se abrirá la recepción de propuestas para redactar los capítulos.

Esperamos contar con la ayuda de todos.

Biografía de Álvaro Cuesta

Álvaro Cuesta es fundador y director del despacho de abogados especializado en Derecho de las Nuevas Tecnologías Xnovo, Derecho Tecnológico. El despacho se focaliza en Startup Law, es decir, en asesorar jurídicamente a empresas de base tecnológica y Startups, en todos los ámbitos legales, pero con un componente estratégico y de ayuda a conseguir inversores. X-Novo recibíó el Premio Joven Iniciativa Empresarial de la Comunidad de Madrid 2005 y Premio Financiación Avalmadrid en 2007.

Alvaro Cuesta es también fundador de Accedalia, empresa dedicada a la adaptación de las nuevas tecnologías a discapacitados y a todo tipo de dispositivos, de Significa2, un servicio que traduce el contenido de las webs a la lengua de signos y ofrece servicios especiales de lengua de signos a museos y otras instituciones, y también es cofundador y presidente de la ONG Donaciones Unidas, que defiende que el comercio electrónico y las nuevas tecnologías permiten nuevos modos de repensar el modelo económico de desarrollo y de generar beneficio social.

Su última iniciativa empresarial es Increventa Comunicación, una empresa de marketing, posicionamiento y reputación online. Esta tercera empresa ha supuesto el tercer pie de un grupo empresarial fundado en 2009, Grupo Sherpa, que aúna éstos tres grandes sectores de Internet: la legalidad, el diseño y desarrollo web y el marketing online.

Álvaro Cuesta es además Patrono de la Fundación Mundo 21, iniciativa que pone la televisión y las nuevas tecnologías de la información al servicio del desarrollo, la educación y la cultura, presidente de la Asociación de Jóvenes Empresarios de Madrid y vicepresidente de la Asociación Nacional de Jóvenes Empresarios.

 Los 13 nuevos becarios de la Fundación Rafael del Pino son:

• Rodrigo Aguirre de Cárcer Churruca, Insead
• Miguel Almunia Candela, Universidad de Berkeley
• Eduardo Dávila Ramírez, Universidad de Harvard
• Leonor Díaz Córdova, Universidad de Columbia
• Sandro Díez Amigo, MIT
• Alejandro Franco Ugidos, Universidad de Duke
• José Luis González Pastor, Universidad de Pensilvania-Wharton
• José María Luengo Alonso, Universidad de Northwestern- Kellogg
• Lucinio Muñoz Muñoz, MIT
• Marta Pascual Barea, Universidad de Columbia
• Arnau Porto Dolc, Universidad de Stanford
• José María Rigau Pagés, Universidad de Harvard
• Patricia Roa Tejero, Universidad de Stanford

Ver información original

 ¡Enhorabuena y bienvenidos a la Asociación de becarios de la Fundación Rafael del Pino!

El evento se encuadra dentro de los esfuerzos de la Asociación de becarios de la Fundación Rafael del Pino y de la Fundación Rafael del Pino por promover la relación universidad – empresa, especialmente entre estudiantes y profesionales españoles en centros de prestigio reconocido.

Algunos asistentes al evento:

• Martín Alonso Lago: Stanford Preventive Research Center, School of Medicine, becario Fundación Barrié de la Maza (LinkedIn)
• José Luis Blanco Álvarez: Stanford MBA 2011, becario Fundación Eduarda Justo
• José Luis Fernández: becario Fundación “la Caixa”, Google Inc. (LinkedIn)
• Alvaro Fernandez Ibanez: Sharpbrains (Twitter, Facebook, LinkedIn)
• Victor Garcia Reymundo: Berkeley MBA 2011 y becario Fundación Rafael del Pino.
• Francisco Hernández Marcos: becario Fundación Rafael del Pino y Real Madrid C.F. (Blog, Twitter, LinkedIn)
• Icíar Lasa: Stanford MBA 2011, becaria de la Fundación Caja Madrid
• Hugo Martín Domínguez: Stanford MBA 2011 y becario de la Fundación Caja Madrid (LinkedIn)
• Víctor Noguera: Berkeley MBA 2011
• Alejandro Pujol: University of North Carolina at Chapel Hill, Kenan-Flagler Business School, MBA’2003, HSBC (LinkedIn)

En el coloquio que tuvo lugar, Josep compartió con los asistentes las estrategias que consiguieron reflotar una empresa en quiebra (Fragmentadora), transformándola en la gran empresa multinacional que es en estos momentos. También se analizaron las condiciones necesarias para la exitosa internacionalización y diversificación de la compañía y repasamos las iniciativas que fracasaron analizando sus causas. Incluso se estableció un animado debate sobre cuales son las características que un buen equipo directivo o un emprendedor de éxito o la importancia del reciclaje para conseguir un mundo sostenible.

Biografía de Josep Creixell

Josep Creixell, nacido en 1949 es el Fundador y CEO de TRADEBE. Josep es Licenciado en Económicas y Derecho por la Universidad de Barcelona y posee un Master en Administración de Empresas por Columbia Business School (NY).

Tras trabajar en McKinsey (Paris) y el Banco Industrial del Mediterráneo (Barcelona), Josep Creixell empieza su aventura empresarial en 1978 cuando compra una empresa cargada de deudas, Fragmentadora SA. El principal activo de aquella firma era una máquina, entonces la única de su especie en España, que trituraba los coches viejos para aprovechar sus metales.

Hoy en día, TRADEBE es una compañía líder en la gestión y reciclaje de residuos peligrosos, principalmente desechos industriales. Con sede en Sant Joan Despí (Barcelona), el grupo medioambiental integra a más de 26 empresas en España, Estados Unidos, Reino Unido, Francia, Turquía y Tailandia. TRADEBE cuenta con más de 1000 empleados que anualmente gestionan más de dos millones de toneladas al año de residuos.

TRADEBE tiene una notable especialización en la industria petrolera. Actualmente atiende a todo el grupo Repsol-YPF y son líderes en Reino Unido con plantas móviles en 5 de sus 10 refinerías. También tiene una importante presencia en el mercado norteamericano gracias a la compra en 2008 de Pollution Control Industries (PCI) y Pollution Services Inc. (PSI), que facturan 65 y 8 millones de dólares respectivamente.

Además a finales del 2009 han llegado a un acuerdo Nescafé para el reciclaje las capsulas de café Nespresso. Otras de sus actividades son la consultoría medioambiental y la descontaminación de suelos.

La empresa ha experimentado un importante crecimiento durante la última década, gracias entre otros, a la adquisición de diversas compañías (mirar evolución histórica) y a la mejora y ampliación de sus instalaciones productivas. Sus ventas han pasado de 37 millones de euros en 1999 a 200 millones en 2009.

En el coloquio que tuvo lugar,  D. Antonio expuso a los asistentes cuáles son las principales características de los emprendedores de éxito que ha conocido y a los que ha apoyado en su vida profesional. Posteriormente tuvo lugar un interesante diálogo entre los asistentes y el invitado sobre muy diversos temas relacionados con la creación de empresas, el talento de los emprendedores y la trayectoria personal y profesional del invitado.

Como novedad en la Asociación y en la Fundación, el almuerzo fue retransmitido por Twitter y el interés despertado sobrepasó las expectativas.  Alguna de las preguntas que amablemente atendió el Sr. González-Barros fueron formuladas a través de Twitter.

Biografía de Antonio González-Barros

Antonio es fundador y presidente de Grupo Intercom, una incubadora de negocios en Internet que ha creado 50 empresas desde el año 2000. Al empezar dicho año trabajaban en ella un total de 15 personas, que en la actualidad son 700 repartidas entre los distintos proyectos.
Tres de las empresas nacidas en el seno de Grupo Intercom han alcanzado en Europa el primer puesto de su sector en audiencia (Softonic, Emagister e Infojobs). Softonic, la más visitada, cuenta con 70 millones de personas que entran al mes, procedentes de muy variados países, destacando los 6 millones de visitantes alemanes.
Antonio inicia su andadura en Internet en 1995 con la creación de un proveedor de acceso a Internet llamado Intercom Online. 23 socios, veinte de ellos antiguos amigos suyos, componen la sociedad con un capital inicial de 60.000 euros. De entonces al 2000 lanzan cinco empresas más. Hoy son 300 los socios-amigos, fruto de su creencia de la importancia de contar con las personas más valiosas de la compañía en el accionariado.
Han vendido seis de sus empresas a la inglesa Cable&Wireless, la noruega Schibsted y la alemana Xing. Ha negociado la entrada de inversores y varios grupos de venture capital en ocho sociedades. Grupo Intercom además de incubar proyectos ha tomado participaciones minoritarias en diecinueve negocios y es patrocinador de diversos eventos.
Cuenta con un proyecto social: Artesanum.com, un lugar en el que los artesanos de todo el mundo pueden mostrar y vender sus artesanías sin intermediarios, un proyecto en el que Grupo Intercom se ha comprometido a donar a iniciativas sin ánimo de lucro que favorezcan a la comunidad artesana, el 100% de los beneficios que obtenga durante los primeros 20 años.
Son variados los premios que han recibido las empresas del Grupo Intercom, siendo los más relevantes: finalista de los Premios Príncipe Felipe a la Excelencia Empresarial en 2003, 2007 y 2008; Premio de la Cámara de Comercio de Barcelona 2001 a la mejor trayectoria profesional; Premio a la Excelencia Empresarial 2006 del Colegio de Ingenieros Técnicos de Telecomunicaciones de Cataluña, Premio Centro de la Marca de ESADE 2007, Emprendedor del año 2008 de la revista Emprendedores, y más recientemente, Grupo Intercom, Softonic, Infojobs y Emagister han entrado en el ranking del Great Place to Work 2008 y 2009 en España.
Antonio tiene 47 años, vive en Barcelona y está casado con tres hijos de 19, 18 y 17 años. Cuenta como únicos estudios con un PADE de IESE. Es aficionado a la pesca submarina y la jardinería. Tras ser Director General de Grupo Intercom desde 1995 a 1999, cedió las funciones ejecutivas en el año 2000 y ha estado desde entonces dedicado a la búsqueda y el análisis de nuevos emprendedores y proyectos.

Francisco Hernández Marcos

Francisco es Ingeniero Industrial por la Universidad Politécnica de Madrid, y cursó un M.B.A. en la London Business School financiado por la Fundación “la Caixa” y por la Fundación Rafael del Pino.

Más información:

• Real Madrid C.F.
• Real Madrid (Wikipedia)
• Perfil de Francisco Hernández en directorio de becarios
• Blog de Francisco Hernández
• Rafael del Pino (Wikipedia)